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  • 181
    Efectos de los estilos parentales en las conductas internalizantes y externalizantes: un estudio en preadolescentes mexicanos
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  • 182
    Efectos de los estilos parentales en las conductas internalizantes y externalizantes: un estudio en preadolescentes mexicanos
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  • 183
    Efficacy beliefs training: a proposal to reduce burnout and improve levels of engagement among employees
    Autores Raigosa Gallego, Dayhana, Marín Londoño, Beatriz
    Publicado 2010-12-30
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  • 184
    Efficacy beliefs training: a proposal to reduce burnout and improve levels of engagement among employees
    Autores Raigosa Gallego, Dayhana, Marín Londoño, Beatriz
    Publicado 2010-12-30
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  • 185
    Efficacy beliefs training: a proposal to reduce burnout and improve levels of engagement among employees
    Autores Raigosa Gallego, Dayhana, Marín Londoño, Beatriz
    Publicado 2010-12-30
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  • 186
    Efficacy beliefs training: a proposal to reduce burnout and improve levels of engagement among employees
    Autores Raigosa Gallego, Dayhana, Marín Londoño, Beatriz
    Publicado 2010-12-30
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    Efficacy beliefs training: a proposal to reduce burnout and improve levels of engagement among employees
    Autores Raigosa Gallego, Dayhana, Marín Londoño, Beatriz
    Publicado 2010-12-30
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    Efficacy beliefs training: a proposal to reduce burnout and improve levels of engagement among employees
    Autores Raigosa Gallego, Dayhana, Marín Londoño, Beatriz
    Publicado 2010-12-30
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  • 189
    Efficacy beliefs training: a proposal to reduce burnout and improve levels of engagement among employees
    Autores Raigosa Gallego, Dayhana, Marín Londoño, Beatriz
    Publicado 2010-12-30
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  • 190
    Efficacy beliefs training: a proposal to reduce burnout and improve levels of engagement among employees
    Autores Raigosa Gallego, Dayhana, Marín Londoño, Beatriz
    Publicado 2010-12-30
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    Efficacy beliefs training: a proposal to reduce burnout and improve levels of engagement among employees
    Autores Raigosa Gallego, Dayhana, Marín Londoño, Beatriz
    Publicado 2010-12-30
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    Efficacy beliefs training: a proposal to reduce burnout and improve levels of engagement among employees
    Autores Raigosa Gallego, Dayhana, Marín Londoño, Beatriz
    Publicado 2010-12-30
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  • 193
    Efficacy beliefs training: a proposal to reduce burnout and improve levels of engagement among employees
    Autores Raigosa Gallego, Dayhana, Marín Londoño, Beatriz
    Publicado 2010-12-30
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  • 194
    Promoción de la calidad de vida: Evaluación de impacto del programa “Fortalecimiento para una vida saludable”
    Descripción: “...En la población femenina, la ansiedad y la depresión son dos de los cuadros con mayor prevalencia...”
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  • 195
    Promoción de la calidad de vida: Evaluación de impacto del programa “Fortalecimiento para una vida saludable”
    Descripción: “...En la población femenina, la ansiedad y la depresión son dos de los cuadros con mayor prevalencia...”
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  • 196
    Promoción de la calidad de vida: Evaluación de impacto del programa “Fortalecimiento para una vida saludable”
    Descripción: “...En la población femenina, la ansiedad y la depresión son dos de los cuadros con mayor prevalencia...”
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  • 197
    Promoción de la calidad de vida: Evaluación de impacto del programa “Fortalecimiento para una vida saludable”
    Descripción: “...En la población femenina, la ansiedad y la depresión son dos de los cuadros con mayor prevalencia...”
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  • 198
    Promoción de la calidad de vida: Evaluación de impacto del programa “Fortalecimiento para una vida saludable”
    Descripción: “...En la población femenina, la ansiedad y la depresión son dos de los cuadros con mayor prevalencia...”
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  • 199
    Promoción de la calidad de vida: Evaluación de impacto del programa “Fortalecimiento para una vida saludable”
    Descripción: “...En la población femenina, la ansiedad y la depresión son dos de los cuadros con mayor prevalencia...”
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  • 200
    Promoción de la calidad de vida: Evaluación de impacto del programa “Fortalecimiento para una vida saludable”
    Descripción: “...En la población femenina, la ansiedad y la depresión son dos de los cuadros con mayor prevalencia...”
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