Fonoaudiólogos Egresados de una Universidad Pública Colombiana: Calidad del empleo

Fonoaudiólogos Egresados de una Universidad Pública Colombiana: Calidad del empleo

Las nuevas tendencias del mercado laboral se caracterizan por la incertidumbre, la precarización y la flexibilización del empleo; por su parte, las investigaciones sobre las condiciones laborales de los fonoaudiólogos son escasas. En este artículo se presenta un estudio que tuvo como objetivo describir la calidad del empleo de los egresados del 2010 al 2013 del Programa Académico de Fonoaudiología de la Universidad del Valle. Metodológicamente, se adoptó un enfoque cuantitativo, con una temporalidad transversal y un alcance descriptivo; se realizó un censo a una población definitiva de 99 egresados. Como resultados principales de la investigación se encontró que el 97% de la población se encuentra trabajando, un tercio de los egresados se d... Ver más

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Areté

1657-2513

2463-2252

Satizabal Reyes, Melania

Castaño Rodríguez, María del Mar

CORPORACIÓN UNIVERSITARIA IBEROAMERICANA

10.33881/1657-2513.art.17205

17

2018-07-17

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78

Colombia

empleo

trabajadores

fonoaudiología

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Areté - 2018

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Velasco, S. M. (2007). Caracterización de la Fonoaudiología como profesión femenina a partir de la categoría de género. Cali.
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Bonilla, G. R. (2006). La Reforma económica: Una apertura concentradora. En L. B. Francisco, La Encrucijada. Colombia enn el siglo XXI (pp. 423-450). Bogotá: Norma.
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17
2
Artículo de revista
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Areté - 2018
Las nuevas tendencias del mercado laboral se caracterizan por la incertidumbre, la precarización y la flexibilización del empleo; por su parte, las investigaciones sobre las condiciones laborales de los fonoaudiólogos son escasas. En este artículo se presenta un estudio que tuvo como objetivo describir la calidad del empleo de los egresados del 2010 al 2013 del Programa Académico de Fonoaudiología de la Universidad del Valle. Metodológicamente, se adoptó un enfoque cuantitativo, con una temporalidad transversal y un alcance descriptivo; se realizó un censo a una población definitiva de 99 egresados. Como resultados principales de la investigación se encontró que el 97% de la población se encuentra trabajando, un tercio de los egresados se desempeña en empleos con contratos a término indefinido y con garantías en términos de protección social, mientras el resto de los fonoaudiólogos tiene empleos que presentan características de trabajo flexible como el pluriempleo (42,4%), contratos bajo la modalidad de prestación de servicios (43,4%), jornadas laborales por debajo de las 48 horas semanales y pocas posibilidades de ascenso en los lugares de trabajo (43,4%). Con la investigación se identificaron oportunidades laborales para los egresados, sin embargo, en cuanto a la calidad, se encontró una diversidad de condiciones, en menor proporción egresados con empleos que les garantizan estabilidad laboral y en mayor proporción empleos con características de flexibilidad laboral que pueden conllevar a la instalación de condiciones de precariedad laboral y detrimento de la calidad de vida del trabajador.
fonoaudiología
Phonoaudiology
The new trends in the labor market are characterized by the presence of uncertainty, precariousness and unreliability, even though research on the employment conditions of phonoaudiologists are still limited. This article presents a study that aimed to describe the quality of employment for 2010 to 2013 graduates of the Phonoaudiology Academic Program of the Universidad del Valle. Methodologically, it had a quantitative approach, with a transversal temporality and a descriptive scope. A census was carried out on a definitive population of 99 graduates. The main results of the research were that 97% of the population is working, one third of the graduates work in contracts with indefinite term and with guarantees in terms of social protection, while the rest of phonoaudiologists work under circumstances of concurrent employment (42.4%), contracts under the service provision modality (43.4%), below 48 working hours a week and few possibilities for promotion in their place of work (43.4%). The research identified the presence of job opportunities for graduates, although regarding job quality, a diversity of conditions was found. To a lesser extent, graduated professionals work jobs that guarantee them stability and in greater proportion, jobs with flexible characteristics which can lead to the installation of precarious working conditions and detriment to the worker's quality of life
Employment
Job flexibility.
Speech Therapists Graduated from a Colombian Public University: Job Quality
Journal article
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OIT (2016). Trabajo decente. Obtenido de http://www.ilo.org/global/topics/decent-work/lang--es/index.htm
Satizábal, M. y Tamayo, A. (2014). Encuesta sobre participación de las personas con discapacidad en el mercado de trabajo en Cali. Cali.
Acevedo, G., Farias, A., Sánchez, J., Astegiano, C. y Fernández, A. (2012). Condiciones de trabajo del equipo de salud en centros de atención primaria desde la perspectiva del trabajo decente. Revista Argentina Salud Pública, 3(12), 15-22.
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